Arrastra la tarjeta de un candidato para moverlo de etapa
Histórico de candidatos
Procesos cerrados: contratados, no contratados y procesos cancelados. Conservan toda su información, documentos e informes de evaluación.
Candidato
Vacante
Resultado de evaluación
Estado final
Puntaje
Documentos
Días
Cierre
Trazabilidad del proceso
Etapa actual, fechas y horas de cada evaluación y tiempo transcurrido
Candidato
Vacante
Etapa actual
Fecha de inicio
Cita pre empleo
Prueba psicométrica
Inicio de informe
Cierre
Días
Histórico de cambios
Registro de todas las modificaciones realizadas en la plataforma
0 registros
Fecha y hora
Usuario
Tabla
Acción
Registro
Cambios realizados
Control de pagos y cobros
Servicios realizados a cada candidato y monto acumulado
Nombre del candidato
Cargo al que se postula
Zona
Fecha de creación
Observaciones
Monto Total
Tarifas vigentes:
Prueba Psicométrica L 1,200.00 · Prueba Pre Empleo en Tegucigalpa L 1,200.00 ·
Prueba Pre Empleo en San Pedro Sula L 1,400.00.
Los montos se recalculan solos cada vez que se activa o desactiva una prueba.
Usuarios y permisos
Define qué puede hacer cada persona dentro de la plataforma
Para crear un usuario nuevo: entra a supabase.com → Authentication → Users → Add user → escribe el correo y una contraseña y marca Auto Confirm User. La persona aparecerá aquí como Pendiente y desde esta pantalla le asignas su perfil.
Persona
Correo
Perfil
Estado
◆ Administrador
Acceso total. Configura cualquier campo, modifica o elimina información, crea y elimina usuarios, gestiona contraseñas, modifica puestos y perfiles y realiza cualquier cambio dentro del sistema.
◆ Reclutador
Gestiona candidatos: crear, modificar y eliminar. Exporta información y edita puestos y perfiles. No accede a las configuraciones generales exclusivas del Administrador.
◆ Jefe de Área
Ve lo mismo que el Reclutador: todas las vacantes, puestos y candidatos. Crea y elimina candidatos, sube archivos de CV, marca la viñeta de urgencia y exporta. No modifica Gestión de candidatos, Trazabilidad ni la evaluación.
◆ Visitante
Solo visualización. Puede consultar la información disponible, pero no crea, edita, elimina, ni sube archivos ni realiza ninguna modificación.
Exportar datos
Descarga la información para trabajarla fuera de la plataforma
Descargas
Listado de candidatos en formato compatible con Excel.
Tiempos del proceso por candidato.
Copia completa de puestos y candidatos en formato de respaldo.
📄 Informe ejecutivo mensual
Genera un informe con los indicadores del proceso: candidatos evaluados,
resultados con sus porcentajes, tiempos promedio de cada etapa y desempeño por vacante.
Se abre listo para guardar como PDF o imprimir.
Sobre tus datos
Nuevo candidato
Datos del postulante
Se registra siempre en MAYÚSCULAS
Define la tarifa de la Prueba Pre Empleo
Obligatorio cuando la zona es «Otros»
Observaciones del candidato
Espacio de las jefaturas de área. Es distinto de las notas del reclutador y de las observaciones de la evaluación.
Prioridad
Fecha y hora límite para resolver esta prioridad (se mostrará un countdown en vivo)
Documentos del candidato (CV y anexos)
⬆
Arrastra los archivos aquí o haz clic para seleccionarlosPDF, DOC, DOCX o PNG · máximo 5 archivos · hasta 10 MB cada uno
Servicios realizados y cobro
Trazabilidad · fechas y horas
Notas y observaciones del reclutador
Bitácora interna del reclutador.
Cancelar proceso de evaluación
El proceso de se detiene en la etapa en la que está. No se borra nada: se conservan sus datos, sus documentos, la trazabilidad y el informe de evaluación.
El candidato queda marcado como proceso cancelado y sigue disponible en el histórico.
Queda registrado con tu nombre y la fecha y hora.
Carga masiva de candidatos
Cómo funciona: elige los datos que comparten todos los candidatos,
suelta los CV y la plataforma crea un candidato por cada archivo. Antes de confirmar puedes
corregir el nombre de cada uno, marcar cuáles son ⚑ urgentes y escribirles sus
observaciones.
1 · Datos comunes a todos
2 · Currículums
⇪
Arrastra aquí todos los CV o haz clic para seleccionarlosPDF, DOC, DOCX o PNG · un candidato por archivo · hasta 40 archivos